天美J6团队项目调整涉及百余人，内部转岗与补偿机制同步启动

SmartHey2月28日消息，近日，一则关于天美裁员数百人的传闻在游戏行业流传，再度引发业内对“降本增效”趋势的关注。

据接近天美内部的消息人士向游戏葡萄透露，该传闻并不属实——原天美J6工作室负责的某款项目确有组织优化，但实际涉及人员约100余人，并非网传的“数百人”。相关员工已获得为期2个月的缓冲期，期间公司正全力推进“活水计划”，支持员工在集团内跨团队、跨项目转岗。若员工最终选择离职，亦可依法依规获得N+1经济补偿。

值得关注的是，当前天美内部仍有超500个开放岗位，覆盖研发、运营、美术等多个职能方向。多位知情人士表示：“多数员工具备内部消化条件，多个重点项目正积极招募人才，个别团队甚至希望整建制引入成熟模块组。”

此次调整的直接原因，是J6团队主导研发的捉宠题材手游《山海寻灵》市场表现未达预期。该游戏于1月30日上线，恰逢竞争白热化的春节档，虽在玩法设计上尝试融合《山海经》IP与轻度收集养成机制，但用户获取与长线留存数据均未实现突破性增长。